沾河局职工医院深化“三创”活动内涵

2020欧洲杯买球,本报讯 (魏河 驻站记者
崔铁女)自“三创”活动开展以来,沾河林业局职工医院在各科室深入开展了“三创”精神的宣传教育,使“三创”精神如春风化雨,润物无声,点点滴滴融入到工作的方方面面。作为企业的医院、职工的医院,群众满意是检验医院工作的唯一标准。该院在“三创”活动中开展了“以病人为中心,以提高医疗服务质量”为主题的“三好一满意”活动,把对医院的科学管理作为重点工作来抓。实施目标责任管理,加大对科室的责任考核;整章建制,强化内部管理。对医院的规章制度及医院工作人员职责进行修订和完善,制定了30多项管理制度,对执行情况定期进行检查、落实,推进医院管理科学化、规范化;规范执业行为管理;加强医务人员的培训,举办临床、医技、护理等岗位练兵和技术比武活动。采取请进来、走出去和内培外训的方法,加强对医务人员的培训。同时,注重加强人才队伍建设。为保证优秀人才能够安心工作,对业务骨干在各方面予以关心和爱护,每月补贴300到800元;对来院工作的技术人才给予晋级晋职提干等方面的倾斜,进一步拓宽人才向基层流动的渠道。相继已有11名大学毕业生来院工作,今年又有4名医生被评为省级优秀卫生人才。该院还开展了创建“医德医风示范医院”活动,与各科室签订了医德医风责任状,设立了意见箱和举报电话,设立了药品价格和各项服务收费标准公开栏,增加服务透明度,开展了患者问卷调查活动,患者满意率98%以上。实行了患者选择医生、选择护士制度,设立了导诊台、候诊椅、儿童车、卡通画,最大限度地满足患者就医的需要。还为低保家庭儿童发放就医优惠卡,减免部分医疗费用,确保困难家庭儿童能看得起病,把以人为本的服务理念落到了实处。今年,该院还结合林区职工群众实际情况,开展了两项免费体检活动。大音希声,大象无形。沾河林业局职工医院充分发扬“三创”精神,在思想上不断激发全院职工创业的勇气、创新的锐气、创优的志气,以创业、创新、创优的实际行动全面提升医疗工作水平。

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本报讯
柴河林业局坚持以招商引领转型发展,以引资助推产业升级,深入开展招商引资和项目建设年、产业发展攻坚年活动。两年来签订了风力发电等一批投资合作合同,签约资金达24亿元,其中大部分项目已开工建设,现已到位资金
12.7亿元。环境就是生产力,也是竞争力。以过硬的招商环境为投资者营造良好的投资氛围,是柴河局一大特色。坚持局市共建,规划辟建了占地面积415万平方米的工业园区,已列为海林市国家级经济技术开发区柴河园区,入园企业享有同等税收分成、土地出让等优惠政策待遇,降低招商门槛。审批事项实行集中办公、限时办结。全员参与、全民招商,效能考核、责任招商,在党员干部、职工群众中已成共识。柴河局成立了招商引资办公室,制定出台了《柴河林业局招商引资实施方案》和配套的《柴河林业局招商引资工作管理办法》,推行全员招商强力举措,全局上下议招商、想招商,建立局级领导包保、部门负责、招商领导小组考核推进招商管理体系,坚持责任清、任务明、奖罚到位。充分依托资源优势,对现有产业项目经营体制的改组改制,实行股份制经营,鼓励职工入股参股。
重商、亲商、惠商、富商、安商,打开了招商引资大项目、大合作、大发展的新局面。在森工总局招商团广州、杭州招商项目推介会上,柴河局与广州番禺潮流水上乐园建造有限公司签订的1.57亿元的旅游开发项目,已经启动实施,一期工程投资0.12亿元的游乐设备即将到位安装。与广州厚邦木业制造有限公司签属了总价值0.65亿元的单板供货合同已经履行。与浙江嘉兴思博玩具有限公司签约的1.4亿元的儿童木质玩具环保胶合板项目,与江苏无锡市远东食品有限公司签订的1.24亿元的开发真空冻干食品和坚果加工项目正在推进。

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